山东选调生和优选考试有什么区别？

山东选调生和优选考试有什么区别？很多朋友对这方面很关心，金稻田整理了相关文章，供大家参考，一起来看一下吧！

本文目录一览：

• 1、中央选调生是面向哪几所学校
• 2、武汉大学在江浙选调生条件
• 3、山东选调生和优选考试有什么区别？

中央选调生是面向哪几所学校

中央选调生的概念是什么呢？中央选调生是指中央机关部委面向特定高校招收的应届毕业生，这是一个区别于定向选调生和普通选调生的概念。

中央选调生的选拔范围主要是20余所历史悠久的985高校，比如清华大学、北京大学、南京大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学、中国人民大学、同济大学、哈尔滨工业大学、西安交通大学、吉林大学、东南大学、天津大学、南开大学、武汉大学、中国农业大学、华中科技大学、四川大学、北京航空航天大学、北京理工大学、北京师范大学以及山东大学等。这些高校的学子们对于中央选调生的反馈表明，这是一个对优秀毕业生的特殊选拔。

中央选调生的选拔标准相对较高，不仅要求学生具有扎实的专业知识和良好的综合素质，还要求学生具备较高的政治素养和道德品质。这些高素质的学生在毕业后将有机会进入中央机关部委工作，为国家的发展和建设贡献自己的力量。

中央选调生的选拔范围和标准，都体现了中央机关对人才的重视和选拔的严谨性。对于这些高校的学生来说，能够成为中央选调生无疑是一次难得的机会，也是一次展现自己能力和素质的平台。

在选拔过程中，中央机关会通过严格的笔试和面试，全面考察学生的综合素质和专业能力。对于学生来说，这也是一次挑战和机遇并存的机会。中央选调生的选拔过程，不仅能够帮助学生更好地了解自己，还能够为国家的发展和建设培养更多高素质的人才。

总的来说，中央选调生的选拔范围和标准，充分体现了中央机关对人才的重视和选拔的严谨性。对于这些高校的学生来说，能够成为中央选调生无疑是一次难得的机会，也是一次展现自己能力和素质的平台。

武汉大学在江浙选调生条件

根据查询武汉大学官网显示：
1、武汉大学要求基础学历为211工程大学毕业的硕士研究生，其他地级市则要求具有二本及以上学历的大学毕业生。
2、报考者需为中共党员（含预备党员）、曾担任主要学生干部或获得过校三好学生奖励等。

山东选调生和优选考试有什么区别？

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关于山东选调生优选与普选的区别，山东中公小编准备从以下几个维度加以论述：

一、选调范围不同

(一)优选：

山东大学、中国海洋大学(2018年新增)、清华大学、北京大学、复旦大学、同济大学、南开大学、南京大学、人民大学、武汉大学、浙江大学、中国政法大学、上海交通大学、中国科技大学、哈尔滨工业大学、上海财经大学等高等院校。

(二)普选：

全国普通高校及国家承认学历的海外高校本年度(如2018年)全日制应届大学本科及以上学历优秀毕业生。不限生源，不限户籍。

二、报名条件不同

(一)优选：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.政治素质好，有为国家为人民为社会奉献的理想抱负和家国情怀;品学兼优，按时获得相应学制的毕业证书和学位证书;有较强的组织和实践能力。

3.本年度(如2018年)应届毕业生。年满18周岁，其中，大学本科生25周岁以下;硕士研究生30周岁以下;博士研究生35周岁以下。大学学制5年以上的毕业生，以学制4年为基数，学制每增加1年相应放宽1岁。

选调高校的分校、独立学院等，均不列入选调范围。

4.具备下列条件之一：

(1)中共党员(含预备党员)。

(2)在大学就读期间，担任过班长、副班长，团支部书记、副书记，校、院级学生会主席、副主席、部长，校级社团团(会)长等，担任上述职务时间需半年以上。

(3)在定向选调高校就读期间，获校级以上(含校级)优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生等荣誉称号。

5.具有正常履行职责的身体条件。

6.具备选调部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。 金稻田高考网

7.委托培养、在职培养和定向培养的高校毕业生，不列入选调范围。

备注：(字体标红处表示与普选条件不同之处)

(二)普选：

1.理想信念坚定，对党忠诚，品德优良，遵纪守法，作风踏实，组织纪律观念强;志愿到基层工作，服务乡村振兴，服从组织安排。

2.专业知识扎实，按时获得相应学制的毕业证书和学位证书;组织协调能力、分析解决问题能力和语言文字表达能力较强，有发展潜力，综合表现比较突出。

3.具有中华人民共和国国籍，年满18周岁本年度(如2018年)应届毕业生，大学本科生25周岁以下，硕士研究生30周岁以下，博士研究生35周岁以下。大学学制5年及以上的毕业生，以学制4年为基数，学制每增加1年相应放宽1岁。

4.学生干部中的中共党员(含预备党员)。

5.身心健康，符合录用公务员的体检标准。

三、选调人数与工作安排不同

四.选调生的提拔与调任

选调生如果分配在有编制的公务员岗位就自然而然成为公务员，无需考试直接提拔，但人事归属不变;如果分配在没有公务员编制的岗位，则纳入所在市级机关组织部干部编制范围，再视工作调动而定。

1.提拔方式

选调生的提拔一般采取借调方式，借调满一年可转入借调单位，有公务员岗位编制的不通过公开公务员考试直接提拔，借调单位可以是省级机关或该生所在市级组织部人事范围内。

2.调任资格

国家选调文件第六条规定 调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：

1.具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

2.具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

3.具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。

4.调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度;调入市(地)级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。

5.调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁;调任县(市)领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁;调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。

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